امضای تفاهم‌نامه همکاری میان سازمان بهزیستی کشور و دانشگاه علوم توانبخشی و سلامت اجتماعی

این تفاهم‌نامه با هدف ارتقای همکاری‌های علمی، پژوهشی، آموزشی و اجرایی و بهره‌مندی از ظرفیت‌های طرفین در راستای ارتقاء خدمات به جامعه هدف به امضا رسید.

در این مراسم، سید جواد حسینی، رئیس سازمان بهزیستی کشور گفت: آبان سال گذشته جلسه مفصلی با رئیس دانشگاه علوم توانبخشی و سلامت اجتماعی، روسای گروه‌ها و پژوهشگاه‌های دانشگاه داشتیم و در نهایت، فعالیت‌های مشترک میان سازمان بهزیستی و دانشگاه را در ۱۲ محور جمع‌بندی کردیم.

وی افزود: دو نوع دانشگاه در سطح جهان وجود دارد؛ دانشگاه‌های مکانیکی که در گسست از جامعه فعالیت می‌کنند و رسالت آن‌ها صرفاً پرورش نیروی انسانی متناسب با توان و ظرفیت افراد است.

وی گفت: بسیاری از دانشگاه‌ها بر این باورند که وظیفه دانشگاه صرفاً پرورش نیروی انسانی متخصص است و تمرکز آنها بر آموزش تخصصی و تولید نیروی متخصص قرار دارد، بی‌آنکه توجه کنند که آیا جامعه توان به‌کارگیری این حجم از نیروی انسانی را دارد یا خیر.

حسینی بیان کرد: نوع دوم دانشگاه‌ها، ارگانیکی یا مأموریت‌گرا هستند که متناسب با نیازهای جامعه، نیروی انسانی پرورش می‌دهند. این دانشگاه‌ها با موضوعات واقعی جامعه در پیوندند؛ برای مثال دانشگاه فرهنگیان که مسئولیت تربیت نیروی انسانی برای نظام تعلیم و تربیت عمومی و پایه را بر عهده دارد و نیروهای آن مستقیماً در وزارت آموزش‌وپرورش جذب می‌شوند.

رئیس سازمان بهزیستی گفت: نمونه‌های دیگری از دانشگاه‌های مأموریت‌گرا نیز وجود دارد مانند دانشکده صدا و سیما یا دانشگاه وزارت امور خارجه.

وی افزود: اگر سازمان بهزیستی قرار باشد یک دانشگاه مأموریت‌گرا داشته باشد، بی‌شک آن دانشگاه، دانشگاه علوم توانبخشی و سلامت اجتماعی است که تمامی رشته‌های آن مخاطبان مستقیمش، جامعه هدف سازمان بهزیستی هستند و با همین نگاه پایه‌گذاری شده‌اند.

رئیس سازمان بهزیستی کشور تصریح کرد: متاسفانه در سالیان اخیر سازمان بهزیستی از جایگاه بالای اداری با مأموریت کم به جایگاه پایین‌تر اداری با مأموریت بسیار گسترده تبدیل شده است.

حسینی ادامه داد: دانشگاه علوم توانبخشی دانشگاهی مأموریت‌گراست و دارای گروه‌های پژوهشی فعال و اعضای هیئت علمی توانمندی است که ارتباط مستقیم با فعالیت‌های ما در سازمان بهزیستی دارند؛ برای مثال گروه سالمندان دانشگاه که رئیس آن می‌تواند مستقیم با شورای سالمندان ما در ارتباط باشد.

وی افزود: سازمان بهزیستی یکی از قوی‌ترین سازمان‌ها از نظر برخورداری از نیروی متخصص است. این نیروها هم به دانش روز و هم به کار اجرایی نزدیک هستند، اما خلأ ما، نبود مراکز پژوهشی و دانشگاهی همراهی است که بتوانند دائماً راهبردهای جدید ارائه و فعالیت‌های موجود را ارزیابی کنند و فعالیت‌های دیده‌نشده را شناسایی کنند.

رئیس سازمان بهزیستی عنوان کرد: مراکز ما می‌توانند به‌عنوان کارگاه‌هایی برای کارورزی دانشجویان دانشگاه علوم توانبخشی و سلامت اجتماعی عمل کنند.

حسینی افزود: در حال حاضر دانشگاه زیر نظر وزارت بهداشت است، در حالی که می‌توانست در پیوندی طبیعی با سازمان بهزیستی قرار گیرد. حال قصد داریم این خلأ قانونی را با همکاری واقعی و تنگاتنگ جبران کنیم و این تفاهم‌نامه گامی جدید برای ارتقای کیفیت خدمات در سازمان بهزیستی و بهره‌گیری دانشگاه از ظرفیت‌های گسترده این سازمان باشد.

وی تصریح کرد: ظرفیت سازمان بهزیستی در حوزه اجتماعی بسیار گسترده است و انباشته از داده‌های ملی و تازه‌ای است که می‌تواند در تحلیل، کنترل و کاهش آسیب‌های اجتماعی به‌کار گرفته شود.

رئیس سازمان بهزیستی درباره عناوین همکاری‌های مشترک با دانشگاه علوم توانبخشی گفت: از جمله محورهای همکاری، کارورزی دانشجویان، برگزاری تورهای علمی، تقویت شبکه داوطلبان با محوریت دانشجویان، پژوهش و نیازسنجی پژوهشی، برگزاری همایش‌های علمی و آموزشی، ایجاد مراکز الگویی و طراحی فناوری‌ها و تجهیزات توانبخشی است.

وی افزود: سازمان بهزیستی ۱۳ تیپ مرکز در بخش توانبخشی دارد که می‌توان با همکاری دانشگاه، یکی از آن‌ها را به‌عنوان مرکز الگویی معرفی کرد تا سایر مراکز از آن الگو بگیرند.

حسینی ادامه داد: ما تجهیزات توانبخشی خریداری می‌کنیم و به مددجویان می‌دهیم، اما ممکن است این تجهیزات کارآمدی لازم را نداشته باشند. با استفاده از ظرفیت مرکز رشد و فناوری دانشگاه می‌توانیم کارآمدی این تجهیزات را ارتقا دهیم.

حسینی گفت: دانشگاه ۹ گروه پژوهشی دارد که مقرر شده در هر گروه، یک نماینده از دانشگاه و یک نماینده از سازمان بهزیستی معرفی شوند تا تعاملات مؤثر بین آن‌ها شکل بگیرد.

وی افزود: حوزه سالمندی برای سازمان بسیار مهم است و دانشگاه می‌تواند در این زمینه کمک شایانی ارائه دهد.

رئیس سازمان بهزیستی با اشاره به ظرفیت‌های منابع انسانی گفت: یکی از ظرفیت‌های ما، بهره‌گیری از ۳۰۰ امریه سربازی است که ۹۰ درصد آن‌ها از فارغ‌التحصیلان همین دانشگاه هستند و دانش لازم را دارند.

حسینی در پایان گفت: سازمان بهزیستی دارای ۲۳ هزار مؤسسه است که ۲۱ هزار مورد آن غیردولتی هستند و سربازان امریه به عنوان نیروهای تحصیل‌کرده بهترین گزینه برای ایجاد مراکز مشاوره، مددکاری و توانمندسازی سالمندان محسوب می‌شوند. همچنین سامانه‌های ۱۲۳ و ۱۴۸۰ اطلاعات به‌روز و کاربردی از جامعه دریافت می‌کنند که می‌تواند در اختیار دانشگاه قرار گیرد.